在职场中，被上司恶意调岗了，应该如何应对？公司恶意调岗，其实各位已经心知肚明了，此地已不宜久留，但是我们要注意啊，如果你不同意调整的岗位，一定不要不出勤，小心被认定为违规旷工，至少要留在原岗位继续保持出勤，你要是去了新岗位，干了超过一个月就无法反悔了啊，是为你默示同意。既然你已经认定无法久留，此时你应该积极地搜集公司违法违规的证据，比如恶意调岗，让你去新岗...