文章目录:

• 1、只有微信聊天记录可以去申请劳动仲裁吗？
• 2、法律咨询，劳动仲裁中，微信聊天记录怎么才能作为有效证据，对方已经把我删除？
• 3、只有微信聊天记录跟微信转帐记录，能证明在一家公司工作吗，并以此作为证据申请劳动仲裁吗？
• 4、向公司申请劳动仲裁,但我没什么证据,就光有聊天记录和私人账户发工资凭证。怎？
• 5、黑厂没签劳动合同怎么告，只有工资转账记录和聊天记录，其他都没有？
• 6、被欠薪，只有聊天记录为证，没有合同，可以告赢吗？

只有微信聊天记录可以去申请劳动仲裁吗？

可以只有聊天记录能不能申请劳动仲裁，但是能不能胜诉就要看您只有聊天记录能不能申请劳动仲裁的证据能不能支撑您只有聊天记录能不能申请劳动仲裁的诉求只有聊天记录能不能申请劳动仲裁了

法律咨询，劳动仲裁中，微信聊天记录怎么才能作为有效证据，对方已经把我删除？

您好，您可以将您的微信聊天记录打印出来，作为证据提交法院，然后再诉讼过程中将手机上的聊天记录当庭展示给法官、对方看。至于您提到的，如果仅仅只是微信转工资的话，很难直接证明您和单位之间存在劳动合同关系的，毕竟对方转钱给到您，对方也是个人的身份。建议进一步举证您在这家单位上班，接受单位管理的相关证据，如果有工作场景的照片、工作服、胸卡等，也是可以作为证据的。

只有微信聊天记录跟微信转帐记录，能证明在一家公司工作吗，并以此作为证据申请劳动仲裁吗？

我觉得这个应该是可以的，只要不是私人转账，就能够作为证据。

向公司申请劳动仲裁,但我没什么证据,就光有聊天记录和私人账户发工资凭证。怎？

微信聊天记录和个人账户发放工资可以作为用工证据，可以申请劳动仲裁。

黑厂没签劳动合同怎么告，只有工资转账记录和聊天记录，其他都没有？

你想告什么？没签劳动合同，只要有能证明你在该厂工作过的事实，那一样能证明你和该厂存在劳动关系。你可以再收集一些证据，比如工作证、工作牌、岗位资格证、，连你说的转账记录和聊天记录，以及同事的证人证言，都可以最晚证据使用。

被欠薪，只有聊天记录为证，没有合同，可以告赢吗？

可以的！

有些小的私营企业根本就不跟工人鉴定劳动合同，也可能没有这个东西，但是只要有聊天记录为证，证明你在这个企业工作，说好的每月多少钱，也可以作为对方欠薪的证据的，你要保存好截图，向当地劳动监察部门举报。